5月3日晚18:30，由大学生社会责任协会举办的“未来领袖讨论会第三站——伦理学知名教授丹宁思·麦肯（Dr. Dennis P McCann）博士剖析商学院案例写作与创新”的讲座在宁远112准时开始。

 

 

      首先，由国际经济伦理研究中心的罗世范博士致开幕词，介绍本次嘉宾麦肯博士。麦肯教授具有美国乔治亚州艾格尼丝斯科特学院名誉退休教授、香港浸会大学哲学与宗教部客座教授、国际经济伦理研究中心商业伦理案例研究部门主任等多个头衔，在美国从事商业伦理的教学已经有30多年，尤其关注为中国以及亚洲开发出适合本土文化的教学材料。教学足迹遍及香港、中国大陆、日本、新加坡、马来西亚等世界各地，发表过多篇重要的论文。

      同学们用热烈的掌声欢迎了麦肯教授。一开场，教授首先邀请了三名学生上台去表演不同管理风格的工厂主、厂主女儿及工人代表的情景剧。其中，工人代表为争取自己的正当权益而去跟老板争论；老板的女儿出国留学回来，认为父亲的公司管理方法有一定问题，想劝说父亲进行一定的改革，学习其他先进公司的管理方法。激烈的争论由此展开，各自从不同角度阐述自己的观点及理由，场下的观众连连发表自己的意见，还有同学提出一些关于中国公司管理现状的问题，教授一一进行了讲解，并与场上同学进行了一定的互动。

 

      休息片刻之后，教授给出了一个假定，如果每个人有3个选择，第一个是一个获得尊重，自己也很感兴趣，薪酬中等的职位；第二个是很辛苦，每天要工作16小时还得不到尊重，但工资是第一个的3倍；第三个是几位同学邀请你一起进行创业。此时你会选择哪个，为什么？对此，与会同学都积极主动地表达了自己的观点。

 

      讲座进行更深一步的解析——"将商业伦理融入到管理决策中去"。在问题诊断中，共分为问题是什么？解决方法可用的资源是什么？每一个解决方法的可用资源是什么？头脑风暴出所有可用的解决方法等六个部分，麦肯教授详细而精炼地说明了如何更好地把商业伦理融入到企业的管理和决策中，从而达到兼顾伦理和企业利益的目的。

      最后，教授感谢了大家的参与和支持，并表示希望自己所展示的东西能够对大家有所帮助，不仅让大家更好地了解到现在中国企业管理的现状，而且更好地掌握如何在伦理研究中使用案例分析。讨论会在热烈的掌声中落下了帷幕。